Edda Wilde, Coachin und Autorin – Führungskräfte- und Karriere-Coaching | Supervision | Training

Coaching zu Führung und Karriere, Supervision, Training in der Einzelarbeit

Sie wollen Ihre Führungskompetenzen reflektieren oder ausbauen, Strategien ausarbeiten, Ihre Arbeitsorganisation oder die ihres Teams verbessern, in eine neue Aufgabe hineinwachsen oder sich beruflich weiterentwickeln? Ich unterstütze Sie gerne! Einzelcoaching ist der zentrale Schwerpunkt meiner Arbeit: Ich blicke auf über 6000 Stunden Coachingerfahrung zurück. Ich biete Coaching zur beruflichen und persönlichen Entwicklung mit besonderem Fokus auf Führungskräftecoaching und Karrierecoaching an.

Coaching unterstützt Sie dabei, Klarheit und Orientierung zu finden, bewusste Entscheidungen zu fällen und stimmige Ziele zu formulieren und diese motiviert und gut geplant umzusetzen. Die konkreten Coachinganliegen sind breit gefächert. Sie reichen von Führungsfragen bis hin zu beruflichen Umbruchsphasen, wichtigen anstehenden Entscheidungen, Konzeptentwicklungen oder Themen wie Work-Life-Balance oder Sinn und Zufriedenheit im Beruf.

Ergänzend biete ich für Personen, die selbst als Coach*in oder Berater*in tätig sind oder in anderer Funktion mit Menschen arbeiten, Lehrcoaching und Supervision zur Weiterentwicklung der eigenen Berufspraxis sowie zur Fallanalyse an. Einzeltraining zu Themen wie Zeitmanagement, Arbeitsorganisation, Führung und Präsentation rundet mein Angebot ab.

Teamcoaching, Teamsupervision, Seminare

Für Organisationen biete ich zusätzlich zu Einzelcoaching, -supervision und -training insbesondere für kleine Teams Teamcoaching und Teamsupervison an. Teamcoaching richtet sich an Teams, die sich für einen begrenzten Zeitraum vornehmen, Ihre Zusammenarbeit zu reflektieren und Optimierungsstrategien zu entwickeln, z.B. bezogen auf ihre Arbeitsorganisation oder die Teamkultur. Teamsupervision stellt eine regelmäßige Begleitung von Teams zu diversen Themen dar, die sich in der gemeinsamen Arbeitspraxis ergeben. Meine Räumlichkeiten in Berlin Kreuzberg sind dabei groß genug, um kleinere Teams direkt bei mir vor Ort willkommen zu heißen, was ich auch sehr gern tue. Auf Anfrage sind auch Seminare / Gruppentrainings zu Themen wie Zeit- und Selbstmanagement, Führung und Karriere sowie Vorträge möglich.

Meine Klient*innen

Meine Klientel besteht aus Privatpersonen, Selbständigen und Organisationen. Sie kommt vorwiegend aus den Bereichen Wissenschaft und Forschung, gesellschaftliche Entwicklung und Politik, Kunst, Kultur und Kreatives sowie Medien. Auch andere Bereiche sind immer herzlich willkommen. Ich coache vorwiegend auf Führungsebene (Professor*innen, Nachwuchsgruppenleitende, Bereichsleitende der Verwaltung, Direktor*innen von NGOs und Museen etc.), aber auch auf Mitarbeitendenebene.

Übrigens leben meine Klient*innen bei weitem nicht alle in Berlin, sondern vielmehr an den unterschiedlichsten Orten im In- und Ausland und reisen auch immer wieder für Coachingsessions in die Hauptstadt. Da ich seit Beginn meiner Vollzeitselbständigkeit im Jahr 2015 sowohl face to face Coaching als auch Coaching über Videokonferenz und Telefon anbiete, stellt die räumliche Distanz so oder so kein Hindernis dar.

Mein Buch „Werden, wer wir nicht waren“

2025 erschien mein Buch Werden, wer wir nicht waren. Von der Schönheit, sich selbst zu verändern (Parodos Verlag). Es ist ein Buch über den gestaltenden Menschen, der sein Leben stetig reflektiert und es aktiv in die Hand nimmt. Mehr Informationen zum Buch und zu weiteren Veröffentlichungen finden Sie unter Publikationen. Viel Spaß beim Lesen!

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Vorfreudige Grüße von Ihrer

Edda Wilde (Professional Certified Coach (PCC) der International Coaching Federation sowie Seniorcoach der Deutschen Gesellschaft für Coaching)